
Retrouvez ici une partie des articles publiés dans la lettre d’info mensuelle d’Interco 49
(réservée aux adhérents CFDT)
Rémunération d’aide à domicile : Interco 49 obtient gain de cause auprès du CCAS d’Angers
Nous vous avions informé dans la lettre d’information n°2 de janvier 2022 que le Tribunal Administratif de Nantes a rendu une décision le 29 octobre 2021 favorable à notre syndicat Interco 49 pour que le Comité Communal d’Action Sociale (CCAS) de la ville d’Angers considère le temps inter-vacations des aides à domicile comme du temps…
lire la suiteRassemblement régional des candidats CFDT Interco des Pays de la Loire : une belle réussite !
Le jeudi 17 novembre a eu lieu un rassemblement de plus de 300 candidats aux élections professionnelles Fonction Publique. Cette journée a débuté par l’accueil des candidats et le mot de Bienvenue de Thierry GEORGET (Interco 53) et Mylène BOISTAULT CICCARDI (Interco 49). Une table ronde sur le thème du dialogue social dans les collectivités…
lire la suiteGrève à Angers : Mairie, CCAS et Angers Loire Métropole, les agents se mobilisent
Un important mouvement de grève est en cours pour les agents de la Mairie et du CCAS d’Angers, et d’Angers Loire Métropole. À l’origine de ce mouvement, des départ en retraite non remplacés, une difficulté à recruter dans de nombreux services, et une externalisation vers le privé de plus en plus de missions… Mais pas…
lire la suiteCrèches, ATSEM, toutes en grève : « Non à la braderie des bébés, des enfants et des professionnelles »
Le 6 octobre, les agents des crèches, garderies, cantines, établissements d’accueil de la petite enfance étaient appelés à la grève par la CFDT, et le collectif « Pas de bébé à la consigne » pour les crèches. Un rassemblement était organisé à Angers, avec une manifestation en direction de la Préfecture, qui a rassemblé 200 professionnelles du…
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Évolution professionnelle : la formation et l’accompagnement des agents publics évoluent
Publié le 25/07/2022 sur le site de la Gazette des Communes • Par Léna Jabre Accès prioritaire aux actions de formation, congé de transition professionnelle, immersion professionnelle… Un décret du 22 juillet définit les modalités de formation et d’accompagnement destinées à favoriser l’évolution professionnelle des agents publics. Un décret du 22 juillet présente les modalités…
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Régime indemnitaire à Cholet : 9 mois de travail qui aboutissent !
Le régime indemnitaire des agents de la ville de Cholet, du CCAS, du CIAS et de l’Agglomération du Choletais ont vu leur régime indemnitaire augmenter après un travail de longue haleine des militants de la CFDT Le bureau de la section CFDT ville-CCAS-CIAS-ADC de Cholet voit sa demande d’octobre 2021 aboutir : la revalorisation du Régime…
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Malgré les promesses, une protection de l’enfance en danger !
Le jeudi 30 juin 2022, la syndicat CFDT Interco 49 et la CGT ont appelé les personnels DGA Développement Social et Solidarité du Conseil Départemental de Maine et Loire à faire grève et à se rassembler de 12h à 14h devant l’hôtel du département, Bd. Foch. En effet, depuis des années, les personnels de la…
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Retour sur le 50ème congrès de la CFDT
Quatre personnes composaient notre délégation au 50ème congrès de la CFDT à Lyon du 13 au 17 juin : la secrétaire départementale, la secrétaire adjointe et deux jeunes adhérentes de moins de 35 ans. Globalement, le congrès fut très riche en débat et en émotions : Plusieurs amendements ont modifié le texte, à l’initiative des militants :…
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Élections professionnelles : la CFDT mobilise ses troupes pour la constitution…
À moins de six mois des élections professionnelles du 8 décembre prochain dans la fonction publique, la CFDT Fonctions publiques a battu le rappel ce 15 juin 2022 à l’occasion de son 50e congrès confédéral qui se déroule cette semaine à Lyon. Maintenant que la cartographie des nouvelles instances de dialogue social est fixée, l’heure…
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RAPPEL : revalorisation du forfait annuel d’indemnité d’itinérance au 1er janvier 2021
Dans la lettre d’information n°5 d’avril, nous évoquions l’augmentation du montant des remboursements kilométriques pour tenir compte de la hausse du carburant et du coût de la vie. En janvier 2021 une réévaluation de « l’indemnité d’itinérance » a eu lieu : vérifiez si votre employeur l’a bien appliquée ! Les collectivités territoriales et leurs établissements publics…
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Assemblée des sections : une journée riche en échanges
Une assemblée des sections s’est tenue le 17 mai à la bourse du travail à Angers. 14 sections ou équipes de comités techniques d’Interco 49 étaient représentées. Après un quiz qui nous a permis d’échanger sur l’actualité de la CFDT, et sur les 15 revendications portées au niveau national pour améliorer le pouvoir d’achat, le…
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Point sur la situation des assistants familiaux du Maine-et-Loire
Un contexte difficile … Le Maine-et-Loire manque de places d’accueil pour les enfants en attente de placement. Cette pénurie concerne notamment les assistants familiaux, dont un grand nombre partent en retraite, départs insuffisamment remplacés par de nouveaux candidats. Face à cette situation, le Conseil départemental a décidé des mesures d’urgence, certaines concernant l’accueil familial : développements…
lire la suiteCritère d’absentéisme pour le CIA : c’est illégal !
Actuellement, vous êtes nombreux à négocier ou à renégocier le CIA (part variable du RIFSEEP). Plusieurs collectivités cherchent à y inclure un critère d’absentéisme. Les dernières jurisprudences sont claires, c’est illégal. Voici de quoi comprendre et argumenter. Pour les fonctionnaires de l’État, les absences pour maladie n’entrainent pas la diminution automatique de la part du…
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Négociations salariales aux OPH Angers Habitat
Chaque année, les délégués syndicaux des Offices Publics de l’Habitat négocient notamment les évolutions des salaires au sein de leur entreprise. C’est ce que l’on appelle les NAO : Négociations Annuelles Obligatoires. Stéphane Mayet revient sur la négociation qu’il vient de terminer pour 2022. Les NAO 2021 n’ont pas fait l’objet d’un accord car la…
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Les Commissions Consultatives Paritaires
Les Commissions Consultatives Paritaires (CCP) sont consultées pour les questions d’ordre individuel concernant les personnels contractuels (questions relatives aux licenciements intervenant à l’expiration de la période d’essai, aux sanctions disciplinaires autres que l’avertissement et le blâme, etc.). Pour le versant « État » de la fonction publique, il appartient à chaque administration, compte tenu des…
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