Le mouvement de grève des 3 collectivités Ville et CCAS d’Angers, et Angers Loire Métropole, a finalement permis d’obtenir une prime immédiate, et une renégociation du régime indemnitaire.
Dans la lettre d’avril, nous vous tenions informés des actions menées par les collègues d’Angers, Ville-CCAS et Angers Loire Métropole. Depuis, les collectivités ont enfin reconnu la légitimité des demandes des agents, et ont proposé deux avancées :
- Une prime immédiate de 350€ ou 200€ selon l’indice de l’agent (tous les C, la moitié des B et quelques A percevront 350€ net), versée sous la forme d’un CIA. Les autres 200€ net. La barrière se situe à l’IM 473 inclus.
- Une négociation s’ouvre enfin sur la revalorisation de la part fixe du régime indemnitaire, l’IFSE, pour une mise en œuvre en fin d’année 2023 ou début 2024.
Les agents restent déçus car les 3 collectivités ne semblent pas avoir compris le malaise qui règne parmi les agents : perte de pouvoir d’achat qui se poursuit, pas assez d’évolutions de carrière, peu de reconnaissance du travail réalisé. Les difficultés des collectivités angevines à recruter prouvent bien qu’elles ne sont plus si attractives face aux autres employeurs, publics ou privés, du département.
De plus, les agents qui ont bénéficié du Ségur de la Santé ne seront pas concernés par cette prime !
L’intersyndicale se laisse le temps de la négociation, avant une éventuelle reprise du mouvement si les annonces n’étaient pas à la hauteur.